金秋九月，是收获的季节，168体育app手机下载基层领导力培养项目——星火计划（四期）也迎来了结项汇报。自7月1日启动会始，项目历经前期测评、团建破冰、集中面授、“奇葩说”辩论赛、线上学习、团队活动等环节，产出了知识集、案例集、个人成长手册及学员学习档案等交付成果。宝剑锋从磨砺出，在这70天的学习实践中，星火学员们汲取知识，快速成长，展现了新一代168体育app手机下载青年蓬勃向上的积极面貌。
168体育app手机下载党委书记、董事长沈立，党委副书记、董事陈国华，党委委员、副总经理徐洪炳，党委委员、副总经理盛晓瑾，党委委员、总会计师刘玉庆，财务管理部部长俞媛静，人力资源部部长楼红娟以及来自系统企业的导师代表、企业方代表们出席本次结项仪式。
不忘初心，方得始终，回望星火计划（四期）培养项目的每一步，都凝聚了项目组和学员付出的智慧与汗水，此次项目提炼了5个迭代优化点：
模式升级，文字案例升级为情景剧视频案例；
学习升级，读书打卡，养成良好的读书习惯；
形式升级，“国王与天使”互促成长；
内容升级，人才档案，多维度综合评估；
成果升级，管理手册工具便携化。
本次项目从108个管理案例当中精选出3个优秀案例，以背景、问题、目标、行动、结果、启示的逻辑为汇报主线，分别就如何协调处理公司内部对出资条款的意见分歧、建立洗衣机新品外观管理流程、“强意识、查隐患、保安全”劳动保护专项行动三方面进行案例汇报。
在团队学习成长汇报环节，6个小组在结合学习知识点和课后感悟点的基础上，采用了诗朗诵、情景剧、三句半、配音秀、说唱等多种表演形式，组员间配合默契，汇报精彩纷呈，现场掌声不断。
星火不熄，传承不断。在结项仪式上由项目咨询方时代光华将个人成长手册、知识集、案例集、学习档案等学习成果转交给集团人力资源部进行收录保存。
36位学员在学习期间保质保量完成学习任务，顺利结业，取得了结业证书。同时项目组针对本次培训表现突出的案例、个人、班委、导师和团队予以优秀表彰，以兹鼓励。
沈立对本次星火计划（四期）的项目实施给予了充分肯定，对项目成果给予了高度评价，对项目组的辛勤付出表示认可和感谢，同时对每位学员在项目中所收获的成果表示热烈的祝贺。他表示，168体育app手机下载大讲堂是168体育app手机下载企业文化的重要载体之一，企业的核心竞争力有很多，归根到底是人，人是企业最大的财富，通过星火计划的培养能够发现大家的能力，匹配相应的场景，发挥最大的优势，这也正好呼应了集团今年“串联场景共享共赢”的主要课题，让个人与企业实现双赢。
结项仪式接近尾声，星火计划（四期）学员合唱《星辰大海》，共同唱响星辰大海，携青春奔赴未来，表现出168体育app手机下载青年的一片赤子之心，将整个结项仪式的气氛推向又一个顶峰。
